人际沟通能力是现代企业管理者必须具备的重要素质之一。在世界经济一体化的今天,随着组织中不同文化成员之间的相互渗透,管理者的人际沟通能力更成为影响管理绩效的重要因素,研究企业管理者人际沟通能力意义重大。本课程详细讲述了管理人员有效沟通所需的全部内容,它简短、实用、易懂,是企业、公司管理人员的必修课程。

本课程分为以下三部分进行
第一:沟通的基本原理
第二部分:高效的语言沟通
第三部分:协调各类关系的方法与技巧等内容.

学习要点:
1. 沟通的本质:
2. 沟通的在组织中作用功能
3. 沟通的类型
4. 按照沟通方向不同
5. 沟通障碍:
6. 沟通心态
7. 语言沟通的三个基本技巧
8. 电话沟通的技巧
9. 倾听的技巧: 
10. 倾听中的禁忌:
11. 改善沟通效果的七项措施
12. 部门的冲突与合作的问题

说明:
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