魏志勇，权威人力资源开发与管理专家，国家人事部中国高级公务员培训中心人力资源开发处处长、英国德蒙福特大学MBA、中联文化传播集团、香港中远有限公司首席顾问及多家企业集团人力资源顾问。　　早年亲赴瑞典、英国、奥地利、瑞士、美国、加拿大等十几个经济发达国家考察研究。曾参与西门子、北欧航空公司、本田公司等多家全球跨国企业相关项目的调查研讨。在此基础上结合我国人力资源管理实际总结并形成了一套完整的人力资源开发与管理理论体系。被数十家企业聘为人力资源顾问。魏先生的《人力资源战略体系》课程在中央电视台连续播放，此课程为目前中国最具权威、最具系统的、最实用的工商管理培训资料。 2000年出版发行了适合中国国情的\”MBA参考读本–人力资源管理\”。

讲座简介：

职业经理人应具备的职业能力

“ 品绩管理 ” 中最重要的两个内容 ——“ 品行训练 ”“ 品绩考评 ”

新人力资源对管理者的品行要求

企业发展的 “ 新木桶理论 ” 和 “ 雪球模式 ”

人力资源体系 3D 检测系统

发达国家的现代人力资源开发与管理方法

说明：
（1）、如遇链接失效，可以联系客服QQ：663533119
（2）、如长期使用本网站，可以开通VIP会员，非常超值！

声明：本站资源来自会员发布以及互联网公开收集，不代表本站立场，仅限学习交流使用，请遵循相关法律法规，请在下载后24小时内删除。 如有侵权争议、不妥之处请联系本站删除处理！ 请用户仔细辨认内容的真实性，避免上当受骗！